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“첫 취업 문턱 낮춘다”…진안군, 고교생 맞춤 취업역량 교육 강화

자소서 첨삭·취업 마인드 교육 병행…실전 중심 프로그램으로 자신감 제고

 

전북 진안군이 지역 청소년들의 취업 경쟁력 강화를 위해 실전 중심 교육 프로그램을 확대하고 있다. 취업 준비 초기 단계부터 체계적인 지원을 통해 청년층의 안정적인 사회 진입을 돕겠다는 전략이다.

 

진안군로컬JOB센터는 한국한방고등학교 재학생을 대상으로 ‘취업역량강화 집중 교육’을 진행했다고 밝혔다. 이번 교육은 학생들이 스스로 강점을 발굴하고 구직 과정에 대한 불안을 해소하는 데 초점을 맞췄다.

 

교육 과정은 ‘실전 자기소개서 작성’과 ‘취업 마인드 함양’ 두 축으로 구성됐다. 단순 이론 전달을 넘어 참여형·실습형 프로그램으로 운영돼 현장감을 높였다.

 

지난 23일과 30일 진행된 자기소개서 특강에서는 학생들의 학교생활과 전공 경험을 직무 역량으로 구체화하는 방법을 집중적으로 다뤘다. 특히 전문가의 1대1 첨삭을 통해 개별 맞춤형 자소서를 완성하도록 지원해 실질적인 취업 준비 효과를 높였다.

 

이어 24일 진행된 취업 마인드 교육에서는 구직 과정에서 필요한 회복 탄력성과 진로 설정 방법을 중심으로 교육이 이뤄졌다. 취업 과정에서 겪을 수 있는 심리적 부담을 줄이고, 목표 설정을 돕는 데 중점을 뒀다.

 

이번 프로그램은 취업 기술과 심리적 준비를 동시에 강화하는 통합형 교육이라는 점에서 의미가 있다. 단순 취업 정보 제공을 넘어 ‘준비된 인재’ 양성을 목표로 한다는 평가다.

 

진안군은 지역 청년 인구 유출을 완화하기 위해 맞춤형 취업 지원 정책을 강화하고 있으며, 학교 연계 프로그램을 지속적으로 확대하고 있다.

 

최영규 센터장은 “학생들이 사회에 첫발을 내딛는 데 실질적인 도움이 되길 바란다”며 “앞으로도 지역 청년들이 안정적으로 취업할 수 있도록 적극 지원하겠다”고 밝혔다.

 

진안군로컬JOB센터는 향후에도 다양한 취업 지원 프로그램을 운영해 청년층의 자립 기반을 강화해 나갈 계획이다.

 

더펜뉴스 최은화 기자
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