부안군은 지난 9일 열린 적극행정위원회 심사를 통해 2025년 상반기 적극행정 우수공무원 6명을 최종 선정했다.

최우수 1명, 우수 2명, 장려 3명으로 구성된 이번 선발은 변화하는 행정 환경에 유연하게 대응하고 부서 간 협업을 통해 선제적 문제 해결에 앞장선 사례를 중점적으로 평가했다.

총 43건의 적극행정 및 협업 우수사례가 부서 추천을 받아 실무심사를 거쳤으며, 최종 발표심사를 통해 군민 체감 변화를 이끈 6건이 선정됐다.

최우수 사례는 환경과 김미경 주무관의 ‘변산마실길 야생화단지 관광객 비상대응과 협업으로 현장운영 총력’ 사례가 선정됐다. 이 사업은 변산마실길을 자연경관과 생태자원을 활용한 생태관광 명소로 키우기 위해 야생화단지를 확장 조성하고, 관광객 유치를 위한 홍보활동을 강화한 점이 높은 평가를 받았다. 환경과를 중심으로 변산면, 관광과, 새만금간척박물관이 긴밀히 협력하여 관광객 불편 사항에 신속 대응한 점도 주목받았다.

이로 인해 연간 관광객 50만 명 방문과 지역 상권 활성화라는 성과를 거두며 부안군의 생태관광 도시 이미지 제고에 크게 기여했다.

우수상에는 계화면 유재성 주무관이 ‘선제적 양수시설 설치로 농경지 용수 공급 문제 해결’ 사례와 민원과 강혜미 주무관의 ‘전국 최초 존치기간 미연장 가설건축물 양성화 추진’ 사례가 각각 선정됐다.

장려상은 재무과 김도원 주무관(자동차세 사전 완납제 운영으로 체납액 ZERO 달성), 지역경제과 김무준 주무관(한전 제도개편 사각지대 해소를 위한 적극행정 지원), 재무과 정지윤 주무관(전북 최초 납세담보제도 활용 지방세 체납징수 성과)에게 돌아갔다.

이번 상반기 적극행정 우수공무원들에게는 인사위원회 심의를 거쳐 인사상 우대 및 포상금이 수여될 예정이다.

적극행정위원회 위원장인 정화영 부군수는 “이번 성과는 군민 우선 행정 철학에 창의적 사고와 도전적 실행력이 더해진 결과”라며, “하반기에도 군민과의 소통 강화와 적극행정 문화 확산을 위해 최선을 다하겠다”고 말했다.

더펜뉴스 최민성 기자 
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